제목 [도서 소개] 기업문화가 답이다
작성자 ISRBE 작성일 2014-10-29 16:38:54 조회수 145
 

권대욱, 김대중, 김범식 외 저 | 워치북스 | 2014년 11월 05일


[도서 소개]

어디에서도 쉽게 볼 수 없었던, 최고의 기업을 만들기 위한 특별하고 멋진 문화들!

“기업문화? 들어보면 좋은 말 투성인데, 그거 그대로 지키는 회사가 얼마나 되겠어?”

기업을 움직이는 힘이 ‘문화’에 달렸다는 인식이 커지면서, 이제는 거의 모든 회사들이 기업문화에 신경을 쓰고, 자체 교육을 통해 직원들의 머릿속에 심어주기 위해 노력 중이다. 하지만 현장으로 들어가보면 생각보다 잘 지켜지지 않아 기업문화가 ‘도덕 교과서’나 ‘뜬구름 잡는 소리’ 취급을 받는 곳이 적지 않다. 그럼에도 불구하고 여전히 기업문화는 성장과 발전을 위한 핵심 요소이자 화두다. 어떻게 하면 기업문화를 회사에 잘 정착시킬 수 있을까? 그리고 뻔한 도덕 교과서 같은 이야기 말고, 우리 회사를 최고의 기업으로 만들기 위한 멋진 기업문화는 없을까?

이런 고민들을 해결해주고자 KCMC(다국적기업 최고경영자협회) 소속 20개 회사들이 머리를 맞댔다. 모두가 입을 모아 말하는 것은, 기업문화의 정착이 결코 쉽지 않다는 것이다. 하지만 기업문화가 성장과 발전을 위한 원동력이자 기업을 이끌어가는 힘이라는 확신을 가지고 묵직하게 밀고 온 지금, 각자가 거두게 된 성과들이 눈부시다는 것이다.

20개 회사들이 소개하는 특별하고 멋진 기업문화들을 보다 보면, 우리 회사에 필요한 기업문화에 대한 아이디어가 샘솟을 것이다. 또 이들이 어떻게 기업문화를 정착시키기 위해 노력했는지를 살피면서, ‘도덕 교과서’ 또는 ‘뜬구름 잡는 소리’가 되어 직원들의 머릿속에서 미아처럼 헤매고 있는 기업문화의 제자리를 찾아줄 좋은 방안들을 찾아낼 수 있을 것이다.


[목 차]

들어가며

01. People
1. FleishmanHillard Korea
팀워크 팀워크 팀워크!!! 존중과 협력으로 최고의 성과를 내다!
2. UL Korea
대한민국에서 가장 감탄스러운, 가장 다니고 싶은 외국계 기업
3. Heidelberg Korea Ltd
훈훈한 사람 냄새 나는 회사, 우리는 가족입니다.
4. Hewlett Packard Korea
인간 존중과 믿음이 경쟁력!
5. Cargill Agri Purina, Inc
Respect for others!
6. FedEx Korea
사람이 가장 중요한 회사

02. Globalization
1. State Street Bank &Trust Company
망설이지 말라! 세계로 출근하라!
2. Grundfos Pumps Korea
뻔한 건 싫다, FUN한 경영을 하라!
3. Accor Ambassador Hotel Management
당신을 위해 준비된 세계 최고의 호텔
4. DHL Korea
물류업계의 글로벌 슈퍼스타 양성소!

03. Passion
1. Daiichi Sankyo Korea
전 직원이 함께 만드는 심장 뛰는 회사
2. Insulation Korea
일본식 장인정신에 한국식 열정을 더해 한계를 깨다!
3. Pfizer Korea
회사의 경쟁력과 가치, 조직 문화에서 답을 찾다
4. SABIC Korea
성장에 확신을 주는 회사
5. BASF Korea
직원의, 직원에 의한, 직원을 위한 회사
6. Groupe SEB Korea (Tefal)
직원의 마음을 사로잡는 회사

04. Social Responsibility
1. B.Braun Korea
나눔, 멈추지 않는 성장의 원동력
2. Amway Korea
사람들에게, 보다 더 나은 삶을
3. Janssen Korea Ltd.
소외질환 없이 모든 환자가 함께 웃는 그날까지
4. Infineum Korea
잔소리꾼이 많은 회사

부록 다시 한 번 정리해 본 글로벌 기업들의 선진문화
나오며


출처: 반디앤루니스

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